2023-12-20 15:47:07 | 99家政网
随着人们生活水平的提高,越来越多的家庭和企业开始注重日常保洁服务。然而,不同的清洁服务提供商价格各异,这让人们难以选择。本文将介绍日常保洁服务的价格表,帮助您了解清洁服务的费用标准及细节信息。
日常保洁服务价格表
以下是一份日常保洁服务价格表,仅供参考:
清洁项目
价格(每小时)
家庭清洁
50元
办公室清洁
60元
商店清洁
70元
酒店客房清洁
80元
以上价格仅供参考,实际价格可能因地区、服务内容、服务质量等因素而有所不同。因此,在选择清洁服务提供商时,应该先了解清洁服务的具体内容和价格。
日常保洁服务细节信息
1.家庭清洁
家庭清洁通常包括卫生间、厨房、客厅、卧室等区域的清洁。具体包括:
地面清洁:清洁地板、地毯
家具清洁:清洁家具表面、擦拭家具
厨房清洁:清洁厨房台面、清洁厨房用具
卫生间清洁:清洁马桶、洗手盆、浴缸、淋浴房、镜子
其他清洁:清洁窗户、门、墙面、灯具等
2.办公室清洁
办公室清洁通常包括办公区域、会议室、洽谈室、厨房、卫生间等区域的清洁。具体包括:
地面清洁:清洁地板、地毯
家具清洁:清洁家具表面、擦拭家具
厨房清洁:清洁厨房台面、清洁厨房用具
卫生间清洁:清洁马桶、洗手盆、浴缸、淋浴房、镜子
其他清洁:清洁窗户、门、墙面、灯具等
3.商店清洁
商店清洁通常包括店面、货架、收银台、卫生间等区域的清洁。具体包括:
地面清洁:清洁地板、地毯
家具清洁:清洁家具表面、擦拭家具
货架清洁:清洁货架表面、整理货物
卫生间清洁:清洁马桶、洗手盆、浴缸、淋浴房、镜子
其他清洁:清洁窗户、门、墙面、灯具等
4.酒店客房清洁
酒店客房清洁通常包括客房、卫生间、走廊等区域的清洁。具体包括:
地面清洁:清洁地板、地毯
家具清洁:清洁家具表面、擦拭家具99家政网
床铺清洁:更换床单、被套、枕套等
卫生间清洁:清洁马桶、洗手盆、浴缸、淋浴房、镜子
其他清洁:清洁窗户、门、墙面、灯具等
选择清洁服务提供商的注意事项
在选择清洁服务提供商时,需要注意以下几点:
了解清洁服务的具体内容和价格
选择信誉良好的清洁服务提供商
确认清洁服务提供商是否具有相关资质和保险
与清洁服务提供商签订清洁服务合同,明确服务内容、价格、服务时间等
大酒店保洁员岗位职责如下:
一、服从领导,听从指挥,认真工作。严守劳动纪律,执行宾馆的规章制度。
二、爱岗敬业,上班时按规定着装,持续衣冠整洁。礼貌服务,自觉养成良好的礼貌卫生习惯。
三、按时上班,每一天负责整个岗位范围的卫生,对楼道、楼梯、厕所的卫生持续负有职责。
四、每日清扫公共场所,做到门窗、扶手无灰尘;每日清扫冲洗公厕,保证便池无污垢,洗脸盆台面无污渍,镜面无痕迹,地面清洁,无异味;每日及时清理公共垃圾桶的垃圾,更换垃圾袋,及时擦洗垃圾桶表面,持续垃圾桶周围无垃圾。
五、爱护清洁工具,杜绝浪费,每次使用后放置在指定位置,摆放整齐。
六、打扫卫生时节约用水,发现未关好的水龙头、照明灯,及时关好。保证不出现长流水,长明灯。
七、不在上班时间吸烟、串岗、聊天、睡觉,不做其他与工作无关的事情。
岗位职责的构成要件
1、职位概要
对工作内容的简单概括,通常是一句话,对工作内容和工作目的进行归纳。工作概要能够使读者将该工作与其他工作区分开来。
2、工作内容
指劳动者具体从事什么种类或内容的劳动,是劳动合同确定劳动者应当履行劳动义务的主要内容,包括劳动者从事劳动的工种、岗位、工作范围、工作任务、工作职责、劳动定额、质量标准等。工作内容条款是劳动合同的核心条款之一。
3、任职资格
指为了保证工作目标的实现,任职者必须具备的知识、技能、能力和个性等方面的要求。它常常以胜任职位所需的学历、专业、工作经验、工作技能、能力加以表达。
4、工作条件
设施条件、工作环境、劳动强度和工作时间。劳动条件就是劳动者进行劳动所必备的主观条件和客观条件。
酒店保洁员的岗位职责
在现在社会,岗位职责对人们来说越来越重要,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。我敢肯定,大部分人都对制定岗位职责很是头疼的,以下是我为大家收集的酒店保洁员的岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
酒店保洁员的岗位职责1
1、在部门经理的领导下,负责部门全面管理及日常工作安排;
2、制定每月工作计划和岗位职责制,操作流程等,并与其它部门沟通协调工作;
3、以身作责贯彻执行各项规章制度,督导、检查各班组的岗位责任制和操作流程的执行落实,并向经理汇报;
4、做好每月上班更期表,做表一定按实际情况编排;
5、记录、报告所有区域的工程问题并检查落实,并向经理汇报;
6、负责本部培训工作,提高员工素质;
7、负责本部每周例会;
酒店保洁员的岗位职责2
1、按照工作程序和质量标准做好管辖区域内卫生清洁、物品管理等服务工作。
2、负责辖区内环境卫生维护工作,及时制止破坏所辖区域内环境、卫生的不良行为。
3、负责保洁工具设备的保养及清洁,每日保持保洁工具的干净整洁及性能良好,控制各种清洁用品的消耗;
4、配合环卫部门做好辖区内垃圾清运工作。
酒店保洁员的岗位职责3
1、根据主管的工作安排,负责整个酒店公共区域内卫生,清洁、保持物品补充整理工作。
2、检查责任区域内的各种设备设施和家具的完好情况,及时报告和维修。
3、负责所辖区内花草的各种设备的浇水、除尘、清洁养护等工作。
4、正确使用各类清洁剂及清洁工具,负责各类清洁设备的保管和维护。
5、负责酒店内大理石、地毯、木制品、家具、家电的保养工作。
6、查房时需认真,发现物品有损坏者,及时上报总台,如遗漏者,自行负责。
7、完成上级交办的其它工作,服从上级的安排。
酒店保洁员的岗位职责4
一、服从领导,听从指挥,认真工作。严守劳动纪律,执行酒店的规章制度。
二、上班时按规定着装,保持衣冠整洁。文明服务,自觉养成良好的文明卫生习惯。
三、按下列要求做好责任区的清洁卫生工作:
1.每日清扫公共场所两次以上,做到门窗、楼梯扶手无灰尘,天花、墙角无蜘蛛网,地面无垃圾、痰迹,瓷砖上无污垢,墙面无球印、鞋印及其他印迹。
2.每日清扫、冲洗公厕四次以上,保证墙面、墙角、天花无灰尘、蜘蛛网,蹲坑无积物,便池无污垢,洗手盆台面无污渍,镜面无痕迹,地面清洁,厕所无异味。
3.每日及时清走垃圾筒内的垃圾,更换垃圾袋。及时擦洗垃圾筒表面,保持垃圾筒周围无垃圾。
4.每日及时清走垃圾筒内的垃圾,更换垃圾袋。及时擦洗垃圾筒表面,保持垃圾筒周围无垃圾。
5.每日清理明沟内的'垃圾、泥沙。定期清理沙井、雨水槽内的杂物,保证排水畅通。
6.垃圾车每次装运垃圾后,及时用水将垃圾桶冲洗干净,打扫垃圾桶周围的垃圾,保持垃圾筒周围清洁。
四、爱护清洁工具,每次使用后放置在指定地点。
五、打扫卫生时节约用水,发现未关好的水龙头、照明灯,及时关好。下班前检查并关好责任区内的水、电开关,保证不出现长流水、长明灯现象。
六、对违反酒店卫生管理规定的行为,大胆批评、制止。对不服从管理、教育的,及时向酒店经理(番禺经理)反映。
七、不在上班时间吸烟、串岗、聊天、睡觉,不做其他与工作无关的事情。
八、完成分配的其他工作。
酒店保洁员的岗位职责5
1、制订对机器每周维护与保养;
2、控制物品消耗,进行成本控制,跟进每月跟办盘点工作;
3、调配好人手,审批部长和员工的调班和调休申请;
4、定期对下属进行评估,做到有奖有罚,公平合理;
5、检查各班次的交班情况和仓库管理;
6、完成上级安排的其它任务。
酒店保洁员的岗位职责6
1、服从领导,接受领导工作程序及质量的检查、指导;
2、严格按职业标准,热情地为客人提供服务;
3、负责退房查房、整理、清洁客房,配送各种客房用品;
4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况;
5、保管楼层各种物品,回答客人提出的有关问题;
6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。
酒店保洁员的岗位职责7
1、 熟悉所分管的卫生责任区,了解卫生责任区的设备、设施情况及具体数量。对分管区域设施及办公用品的质量故障与损坏情况要及时报修。
2、 熟悉和掌握所分管卫生责任区所要达到的卫生标准。
3、 按卫生清扫标准一天多次多次清扫所分管的卫生区。
4、 客房服务员必须掌握所管客房客人的情况,及时与大堂服务人员沟通,反馈客人的去留信息,防止失控。
5、 客人退房后要及时清理物品,打扫卫生,配备规定的物品,迎接新的客人的到来。
6、 接待客人要热情诚恳,文明礼貌,要将房间物品的使用方法、注意事项跟客人交待清楚,尤其是防盗门、热水器等容易出故障物品。
7、 对客人提出的要求,要尽可能满足,满足不了的要耐心解释。
8、 负责所管楼层开水房,按规定时间开放与关闭。
酒店保洁员的岗位职责8
1、严守劳动纪律,执行酒店的规章制度。
2、上班时按规定着装,保持衣冠整洁。文明服务,自觉养成良好的文明卫生习惯。
3、按下列要求做好责任区的清洁卫生工作
4、爱护清洁工具,每次使用后放置在指定地点。
5、打扫卫生时做好(节能降耗)
6、上班时间严禁吸烟、串岗、聊天和与工作无关的事。
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酒店保洁员的岗位职责酒店保洁员的岗位职责在现在社会,岗位职责对人们来说越来越重要,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。我敢肯定,大部分人都对制定岗位职责很是头疼的,以下是我为大家收集的酒店保洁员的岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。酒店保洁员的岗位职责11、在部门经理的领导下
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